La Ville recrute son ou sa futur-e directeur-trice d'accueil collectif de mineurs

La personne recrutée dirigera l'Accueil périscolaire et interviendra auprès de groupes d'enfants, dans le cadre des activités périscolaires de l’accueil collectif de mineur de la commune.

Missions et interventions :

• Veiller à la sécurité et au bien-être des publics accueillis.
• Assurer la coordination pédagogique de l'ACM (communication avec les membres de l'équipe).
• Être médiateur auprès des animateurs.
• Apporter ses connaissances, ses savoirs aux membres de l'équipe.
• Préparer avec l'équipe les projets pédagogiques et programmes d'activités en tenant compte des spécificités des publics et sur la base du projet éducatif de l'ACM,
• Encourager l’implication des familles au sein des activités et lors de l'organisation d'évènements.
• Participer au développement de partenariats avec les acteurs éducatifs, culturels et sportifs du territoire,
• Veiller à la qualité de l'accueil des mineurs et des parents ainsi qu'à une bonne communication avec les familles.
• Être attentif à l'aménagement des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des mineurs
• Être médiateur au sein d'un groupe de mineurs afin de garantir le respect des règles de vie et la sécurité du groupe
• Participer à l'évaluation du fonctionnement et des actions mises en place au sein de l'ACM.

Type de contrat
Contrat à durée déterminée du 4 septembre 2023 au 31 janvier 2024.

Durée du travail : les lundis, mardis, jeudis et les vendredis de 7h15 à 8h45 et de 16h15 à 19h00 avec un complément d’heures possible.
Salaire :  Smic horaire et primes (IFSE)

Profil souhaité
Expérience
•    Expérience souhaitée et débutant accepté
Formation
•    Aucune formation scolaire - DEJEPS ou BPJEPS ou BAFD (Cette formation est indispensable)
Compétences
•    Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
•    Expliquer et faire respecter les règles et procédures
•    Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
•    Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
•    Maitrise des outils informatiques

Informations complémentaires / renseignements
Personne à contacter pour plus d’informations sur le poste : Mme Lemoine Catherine / 02 96 74 10 84

Merci de bien vouloir envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 31 août 2023 :
par mail à accueil@chatelaudren-plouagat.fr
ou par courrier à : MAIRIE DE CHÂTELAUDREN-PLOUAGAT
1 place de la mairie
22170 CHÂTELAUDREN-PLOUAGAT